RSPP rischio medio Sicurezza Tirelli

CORSO DI FORMAZIONE PER RSPP- DATORI DI LAVORO- RISCHIO MEDIO

  • Destinatari

    Datori di lavoro di aziende classificate a Medio Rischio che svolgono direttamente l’incarico di responsabile del servizio di prevenzione e protezione.
    Mancata formazione del RSPP datore di lavoro – arresto da quattro a otto mesi o ammenda da 1.500 a 6.000 euro.
    Mancata nomina del RSPP interno o esterno – arresto da quattro a otto mesi o ammenda da 5.000 a 15.000 euro.

  • Obiettivi e Finalità

    L’obiettivo della formazione per Datori di Lavoro che intendono svolgere il ruolo di RSPP è quello di fornire conoscenze e metodi ritenuti indispensabili per affrontare e risolvere le problematiche connesse all’attuazione e alla gestione della salute e sicurezza all'interno della propria azienda. Il corso mira a fornire al discente la capacità di individuare i rischi, elaborare piani per la riduzione o l’eliminazione dei rischi e garantire degli interventi preventivi adeguati.
    Le imprese appartenenti alla classe di Rischio Medio sono:
    A) Agricoltura, silvicoltura e pesca;
    H) Trasporto e magazzinaggio;
    O) Amministrazione pubblica e difesa; assicurazione sociale obbligatoria;
    P) Istruzione;
    Q 88) Assistenza sociale non residenziale.

  • Normativa di riferimento

    D. Lgs. 81/08 e s. m. e i.;
    Accordo Stato-Regioni del 26/01/2012, Rep. Atti n. 223/CSR;
    Accordo Stato – Regioni n.128 del 07 luglio 2016.

  • Valutazione

    La verifica dell’apprendimento consiste in un test a risposta multipla.

  • Docenza

    Tutti i nostri Docenti sono in possesso dei requisiti previsti dal decreto interministeriale 6 marzo 2013, emanato in attuazione dell’articolo 6, comma 8, lettera m bis), del d.lgs. n. 81/2008, entrato in vigore il 18 marzo 2014.

  • Sede

    Il corso sarà erogato in aula, secondo un calendario prestabilito, presso la nostra sede o direttamente in azienda con calendario personalizzabile in base alle Vostre esigenze.

CORSO DI AGGIORNAMENTO R.S.P.P. ASSUNZIONE DIRETTA PER DATORI DI LAVORO RISCHIO MEDIO

  • Destinatari

    Il corso è rivolto a tutti i Datori di Lavoro, che svolgono la funzione di RSPP in aziende a rischio medio, che devono effettuare l'aggiornamento quinquennale obbligatorio.

  • Obiettivi e Finalità

    L’obiettivo dell’aggiornamento è di permettere a quanti ricoprono questo rilevante incarico di essere sempre aggiornato su tutte le novità normative e le circolari entrate in vigore successivamente all’esecuzione dell’ultimo corso. Questa possibilità consente ai datori di lavoro di entrare in possesso delle nozioni e delle competenze necessarie ad approntare efficacemente la gestione teorica e pratica di tutte le emergenze e all’ottimizzazione delle misure di prevenzione da attuarsi per garantire l’incolumità di quanti prestano la loro opera all’interno dell’azienda.
    Durante il corso oltre ad approfondire le tecniche organizzative, i candidati vengono formati riguardo alle tecniche comunicative da attuarsi per la sensibilizzazione dei dipendenti al tema della Sicurezza sul Lavoro.

  • Modalità

    Può essere svolto sia in aula che in modalità e-learning.

  • Attestato Formativo Rilasciato

    Attestato di Frequenza di “Aggiornamento R.S.P.P. Assunzione Diretta per Datori Di Lavoro - Settore Rischio Medio”.

Scheda corso

Rilascio

  • Stato del corso: ATTIVO
  • Iscrizioni: Sempre aperte
  • Modalità: Svolto in presenza in aula.
  • Durata: Il corso ha una durata di 32 ore.
  •  Validità: 5 anni
  • Figura professionale: datore di lavoro
  • Attestato: Attestato di Frequenza di “R.S.P.P. Assunzione Diretta per Datori Di Lavoro – Settore Rischio Medio”.

Rinnovo

  • Stato del corso: ATTIVO
  • Iscrizioni: Sempre aperte
  • Modalità: Aula
  • Durata: Il corso ha una durata di 10 ore.
  •  Validità: L’aggiornamento deve essere rinnovato entro 5 anni dalla data di rilascio dell’ultimo attestato di aggiornamento.
  • Figura professionale: datore di lavoro

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Corso di formazione RSPP Datore di lavoro (rischio medio)

Aspetto fondamentale dell’intero impianto di disposizioni atte a garantire la sicurezza di qualsiasi ambiente di lavoro, l’aggiornamento RSPP è un preciso dovere che la Legge Italiana disciplina sulla base di quanto sancito dal Decreto Legislativo 81/2008, Articolo 34.
L’acronimo RSPP sottende la categoria di tutti i datori di lavoro che scelgono di occuparsi in maniera autonoma dello svolgimento, all’interno della loro azienda, delle mansioni di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione.
Tali figure sono obbligatoriamente sottoposte all’onere di partecipare, ogni cinque anni, ad un corso di aggiornamento specifico: l’ammontare delle ore di partecipazione varia a seconda del livello di rischio che contraddistingue ogni azienda. Tale vincolo rappresenta un obbligo preciso anche per quanti abbiano frequentato altri corsi similari e per quanti siano stati precedentemente ritenuti esonerati da tale incombenza.

Cosa si intende per rischio medio?

Allo scopo di pianificare in maniera adeguata e commisurata agli effettivi pericoli connessi allo svolgimento di ogni attività, tutte le aziende che operano nel territorio italiano sono opportunamente classificate secondo una scala di valori che tiene conto degli specifici rischi connessi alle particolari caratteristiche di ogni attività commerciale e produttiva. Nello specifico, per definire il livello di rischio che contraddistingue un’impresa, si considerano la particolarità di ogni attività svolta all’interno dei suoi stabilimenti e le stesse caratteristiche proprie dell’edificio in cui essa viene condotta.
Vengono definite ‘’Attività a Rischio Medio’’ tutte quelle realtà commerciali e produttive nelle quali si fa un uso abbastanza regolare di materiali pericolosi, infiammabili o esplosivi, ma nelle quali sono comunque relativamente basse le cause interne od esterne che possano porsi alla base dell’insorgenza di uno stato di pericolo.

Metodologia didattica per il corso di aggiornamento RSPP

La partecipazione al Corso RSPP è necessaria per permettere a quanti siano intenzionati a ricoprire l’incarico di Responsabile del servizio di prevenzione e protezione di conoscere tutte le normative entrate in vigore dal momento del loro ultimo aggiornamento e, pertanto, di identificare le reali possibilità offerte dalla legge per elevare il livello di sicurezza e di prevenzione di un ambiente di lavoro.
Il corso, dunque, mediante la fornitura delle nozioni tecnico-organizzative e giuridiche, permette ai candidati di entrare in possesso delle tecniche e delle competenze necessarie alla programmazione dei piani di prevenzione necessari a garantire la sicurezza di quanti prestano la loro opera all’interno della loro azienda.

Il corso ha lo scopo, inoltre, di impartire specifici insegnamenti relativi alle tecniche utili al riconoscimento di tutte le fonti di rischio e una formazione mirata riguardante le tecniche comunicative da impiegare per la sensibilizzazione dei dipendenti al tema della sicurezza.